HoReCa

Іноземний персонал
для готелів і ресторанів

Asia Work підбирає кухарів, посудомийників і покоївок з Азії. Стабільні контракти 1–2 роки, адаптація до стандартів вашого закладу.

5 000+
кандидатів у базі
2–5
тижні до виходу
1–2
роки контракту
Як це працює →
HoReCa
Адаптація до стандартів закладу
Asia Work
Проблема

Плинність в HoReCa — хронічна проблема

Кухарі, прибиральники і посудомийники — категорії з найвищою плинністю в галузі. Постійна ротація б'є по якості сервісу і репутації закладу.

Asia Work підбирає персонал з Азії на контракти 1–2 роки. Ці люди приїжджають заробляти і дорожать роботою. Ваш стандарт сервісу стає стабільним.

Контракти 1–2 роки — забудьте про сезонну плинність
Адаптація до стандартів і меню вашого закладу
Нульовий ризик мобілізації для іноземних співробітників
Плинність в HoReCa — хронічна проблема
Спеціальності

Спеціальності HoReCa

Підбираємо кандидатів з досвідом у схожих закладах і форматі обслуговування

👨‍🍳

Кухар

Азійська та міжнар. кухня

Приготування страв за рецептурами, дотримання санітарних норм і стандартів закладу. Досвід у ресторанах і готелях.

🍽️

Помічник кухаря

Підготовка і заготівля

Підготовка продуктів, заготівля, прибирання кухні. Робота поруч з шеф-кухарем за стандартами закладу.

🫧

Посудомийник

Промислові машини

Миття посуду і кухонного інвентарю, дотримання санітарних вимог, підтримання чистоти кухні.

🛏️

Покоївка

Готелі та апартаменти

Прибирання номерів за стандартами готелю, заміна постільної білизни, поповнення запасів у номерах.

🏨

Прибиральник

Загальні зони

Прибирання лобі, коридорів, конференц-залів. Підтримання чистоти у всіх зонах готелю або ресторану.

🧹

Господарський персонал

Технічне обслуговування

Дрібний ремонт, технічне обслуговування приміщень, переміщення меблів, підготовка до заходів.

Процес

Від заявки до першого робочого дня

Чотири кроки — і перевірений фахівець розпочинає роботу у вашій компанії.

Крок 01

Заявка та технічне завдання

Ви описуєте вимоги — спеціальність, досвід, кількість, терміни. Ми формуємо профіль кандидата і запускаємо пошук.

Крок 02

Відбір і Skill Check

З бази 5 000+ анкет відбираємо кандидатів. Організовуємо відео-верифікацію навичок прямо на місці в Азії — ви бачите людину в роботі до приїзду.

Крок 03

Оформлення документів

Після вашого затвердження — дозвіл на працю іноземця, віза D-03, медогляд, страховка. Весь пакет готуємо ми.

Крок 04

Вихід на роботу + гарантія

Кандидат прибуває оформленим. Ми супроводжуємо перші 3 місяці. Безкоштовна заміна якщо щось пішло не так.

Переваги

Чому HoReCa-бізнес обирає нас

Стабільний персонал = стабільний сервіс

Контракти 1–2 роки і висока лояльність. Ваші гості отримують однаковий рівень сервісу незалежно від сезону.

🎓

Адаптація до стандартів закладу

Ми забезпечуємо вступний інструктаж і підтримку в перші тижні. Персонал навчається вашим рецептурам і процедурам.

🛡️

Нульовий ризик мобілізації

Ваші кухарі і покоївки — іноземні громадяни, які не підлягають призову. Кадровий склад залишається стабільним.

FAQ

Часті запитання

Все про найм персоналу HoReCa з Азії

Чи вміють азійські кухарі готувати українські або європейські страви?

Кухарі з Азії мають базову кулінарну підготовку, але спеціалізуються на своїй кухні. При наймі ми рекомендуємо брати кухарів на позицію помічника з навчанням вашим рецептурам. За 2–4 тижні більшість освоює базове меню.

Чи дотримуються покоївки стандартів прибирання готелю?

Перед виходом на роботу ми проводимо вступний інструктаж і знайомимо з вашими стандартами. За потреби можемо організувати навчання у вашому закладі в перший тиждень.

Як вирішується питання санітарних книжок?

Ми організовуємо медичний огляд і оформлення всіх необхідних медичних довідок ще до виходу кандидата на роботу. Все включено у вартість послуги.

Чи можна найняти персонал тільки на сезон (літо або зима)?

Мінімальний контракт — 6 місяців через витрати на документи і логістику. Для сезонних потреб радимо планувати підбір за 2–3 місяці до початку сезону.

Чи є досвід роботи в готелях міжнародних мереж?

Частина наших кандидатів має досвід у готелях 3–5 зірок і знайома з міжнародними стандартами обслуговування. При необхідності уточнюємо цей критерій при відборі.

Готові почати?

Стабільний персонал
для вашого закладу

Залиште заявку — підберемо кухарів, покоївок і прибиральників з контрактами на 1–2 роки.

Перший список кандидатів — за 3–5 робочих днів